공공부문 구조조정 과정과 그 實態에 관한 고찰
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작성일 22-10-08 17:34
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다. 그 구체적인 내용으로, 저비용 구조를 구축하기 위해 정부조직관리지침 및 정원관리기준을 설정하여 인력이나 조직확대는 법령개정 등 불가피한 경우에만 하도록 정하면서, 정보화 등의 업무방식 improvement(개선)을 통해 증원요…(To be continued )
공공부문 구조조정 과정과 그 實態에 관한 고찰
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政府(정부)의 공공부문 구조조정 과정과 그 實態에 대해 쓴 글입니다.






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공공부문구조조정과정과그實態에관한고찰
정부의 공공부문 구조조정 과정과 그 실태에 대해 쓴 글입니다. 이는 공공부문에도 그대로 적용되어 지난 3년간 진행되었던 인원감축, 조직통폐합, 민영화 추진 등은 더욱 확대될 예정이며, 특히 민영화 대상 사업장을 자회사를 중심으로 36개까지 늘리면서 완료할 계획이다. 공공부문구조조정과정과그실태에관한고찰 , 공공부문 구조조정 과정과 그 실태에 관한 고찰경영경제레포트 ,
정부는 「4대부문 12대」 point개혁 assignment를 발표하면서 point적으로 ‘상시적 개혁체제 가동을 통한 지속적인 구조개혁 추진’을 그 방향으로 제출하였다.
동시에 상시적 개혁체제 수립을 목표(目標)로 감사원을 활용하고, 사장임용―인력자원Pool제·사장후보인선위원회제도 도입―에 적극적으로 개입함으로써 방만했던 경영을 수익성과 효율성 중심의 경영체제로 돌리고자 박차를 가하고 있따 이후에는 정부혁신추진위원회를 통해 감사원과의 공조체제 하에 조직 및 정원관리 기준과 자율개혁 지침을 시달하고, 그 결과를 예산과 연동시켜 지침의 실효성을 확보하기로 했다.